1.    Der Personalkonzeption der Verwaltung wird grundsätzlich zugestimmt.

 

2.    Das Personalkonzept für das Wittelsbacher Schloss wird um insgesamt 1,77-2,0 VK angehoben.

 

3.    Die Stelle Sachbearbeitung Veranstaltungen ist im Stellenplan für den Schlossbetrieb auszuweisen. Die Verwaltung wird beauftragt, die Nachbesetzung (Ausschreibung alternativ 30 Std./Vollzeit) schnellstmöglich durchzuführen.

 

4.    Es ist eine weitere Stelle Hausmeister Schloss (Vollzeit) im Stellenplan für 2021 auszuweisen. Die Verwaltung wird beauftragt, die Ausschreibung durchzuführen.

 

5.    Die in der Personalkonzeption weiter enthaltenen neuen Stellen in den Abteilungen 23 und 61 sind im Oktober im Gesamtzusammenhang mit den Ergebnissen der Organisationsuntersuchung zu betrachten und zu entscheiden.

Abstimmungsergebnis:

 

Ja:                                           29

Nein:                                          0

Pers. beteiligt:                           0

Anwesend:                              29

     

Abwesend:

StRin Hörmann von und zu Guttenberg

StR Losinger Manfred